(Junior) Vertragsmanager im Bereich Real Estate Lease Management (m/w/d) für Vantage Towers

Bei Vantage Towers sind wir auf der Mission, den nachhaltigen digitalen Wandel in Europa voranzutreiben. Als eines der führenden Tower-Unternehmen läuten wir eine Ära des technologiegetriebenen Fortschritts ein, um Menschen, Unternehmen und Geräte wie nie zuvor zu verbinden. Wir kombinieren die Größe, Stabilität und Qualität unseres Tower-Netzes mit der Agilität, dem Optimismus und der Energie eines Start-ups. 

Als junge TowerCo konnten wir bereits starke Ergebnisse mit anhaltendem Fokus auf Wachstumsbeschleunigung erzielen. Dabei legen wir besonderen Wert auf Nachhaltigkeit. Als Teil unseres Teams arbeitest Du in einem dynamischen und multikulturellen Umfeld, in dem offene Kommunikation, Zusammenarbeit und Teamwork großgeschrieben werden.

Wenn Du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und mit uns die Zukunft der Telco-Infrastruktur zu gestalten, dann lass uns gemeinsam Deine Karriere vorantreiben und die Spitze erreichen.

Das bewegst Du: 

• Du bist verantwortlich für die Umsetzung der Ground Lease Bouyout (GLBO) – Strategie von Vantage Towers als aktive Verhandlungsperson 
• Bahne mögliche Deals durch strukturierte Verhandlungsführung an und nutze dazu alle Kommunikationskanäle zu unseren Vermietern 
• Verantworte einen qualifizierten Erstkontakt sowie eine abschlussorientierte Preisverhandlung und eine darauf basierende Preisverhandlung nebst Einholung der erforderlichen Genehmigungen 
• Übernimm den Aufbau und die Sicherstellung einer vertrauensvollen Beziehung zu den Vermietern und bringe Verständnis für deren Bedürfnisse mit
• Bereite notwendige Verträge vor, die durch das GLBO-Team finalisiert und genehmigt werden
• Reporte die Verhandlungssituation an das GLBO-Team, welches dich in deiner Tätigkeit jederzeit unterstützt

Das bringst Du mit: 

• Erste Berufserfahrung im und grundlegende Kenntnisse von Mietverträgen und wirtschaftlich-technischen Zusammenhängen
• Verhandlungsgeschick und akquisitorische Fähigkeiten 
• Einfühlungsvermögen und Konfliktlösungspotential 
• Kenntnisse im Gesprächsaufbau und rhetorisches Geschick 
• Erfahrung in der Kund:innenbetreuung und -akquise 
• Fließende Deutschkenntnisse (C1) Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind vorteilhaft 

Das bieten wir Dir:

• Ein diverses, multikulturelles Setup aufbauend auf unseren Werten (Respekt, Teamwork, Verantwortung & Ehrlichkeit) und die einmalige Möglichkeit, unsere Organisation mitzugestalten
• Ein attraktives Gehaltspaket
• Maximale Flexibilität: Mit Full-Flex Office kannst Du ohne Vorgabe frei entscheiden, wo Du arbeitest - ohne Kernarbeitszeit, mit Option auf Teilzeit (mind. 30 Stunden); sogar bis zu 20 Tage Workation aus dem EU-Ausland
• Kostenloses HomeOffice-Equipment: Neben Deinem Laptop und Diensthandy, bekommst Du von uns Bildschirm, Tastatur, Maus, Headset und einen Schreibtischstuhl
• Full-Flex Gutschrift: Rabatt auf Deine privaten Internetkosten und Mobilfunk-Produkte
• 30 Tage Urlaub mit Option auf 10 weitere Urlaubstage gegen Gehaltsverzicht
• Unterstützung während Deiner Elternzeit, damit Du Familie und Beruf problemlos vereinen kannst
• Umfangreiche Learning-Angebote und individuelle Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Und natürlich auch eine überdurchschnittliche Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge, Bike- und Car Leasing, Fitness- und Gesundheitsangebote, Zugang zu Corporate Benefits, internationale Karrierechancen, Austauschmöglichkeiten, Versicherungen zu vergünstigten Konditionen und vieles mehr…

Neugierig? Dann sende uns Deinen Lebenslauf mit Deinem Gehaltswunsch. Je nach Stelle laden wir Dich in der Regel zu zwei Interviews ein, bevor du Dein Angebot erhältst.

Doch nichts für Dich? Weitere Stellen aus dem Bereich findest Du hier.