Key Account Manager (m/w/d) für Vantage Towers

Bei Vantage Towers verfolgen wir die Mission, Europas nachhaltige digitale Transformation voranzutreiben. Als führendes Tower-Unternehmen verbinden wir die Größe und Qualität unseres Netzwerks mit der Agilität eines Start-ups, um Menschen und Unternehmen wie nie zuvor zu vernetzen. 

Deine Aufgaben:

• Geschäfts- & Strategieentwicklung: Du entwickelst und baust neue sowie bestehende Geschäftsmöglichkeiten für MNOs, Richtfunkanbieter und kritische Infrastrukturen aus, um langfristige Umsätze zu sichern und unseren strategischen Geschäftsplan umzusetzen.
• Vertrags- & Verhandlungsmanagement: Du führst eigenverantwortlich komplexe Vertragsverhandlungen, steuerst kommerzielle Angebote und entwickelst innovative Preis- sowie Verhandlungsstrategien bis zum erfolgreichen Abschluss.  
• Marktanalysen & Business Cases: Du identifizierst neue Marktpotenziale durch Wettbewerbsanalysen und erstellst fundierte Business Cases sowie Entscheidungsvorlagen für strategische Wachstumsinitiativen. 
• Schnittstellen-Projektsteuerung: Du steuerst komplexe kommerzielle Projekte in enger Zusammenarbeit mit internen Teams wie Legal, Finance, Commercial Management, Product Management und Operations. 
• Portfolio- & Executive-Betreuung: Du verantwortest Forecasts und Umsatzplanung und baust langfristige Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf Executive-Ebene auf, um Vantage Towers zu repräsentieren.
  
  

Dein Profil:

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Telekommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung: Umfangreiche Berufserfahrung im strategischen Key Account Management, Business Development oder komplexen B2B-Vertrieb in der Telekommunikations-, Infrastruktur- oder Connectivity-Branche. 
• Fachliche Skills: Nachweisbare Erfahrung in der Verhandlung komplexer kommerzieller Verträge, der Erstellung von Business Cases sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint). 
• Soft Skills: Ausgeprägte Fähigkeiten im Beziehungsmanagement auf Executive-Ebene, hohes analytisches Denken sowie starke Verhandlungs-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens CEFR C1-Niveau).  

Was wir dir bieten – Flexibilität, Entwicklung & echtes Teamgefühl

• Flexibles Arbeiten: Hybrides Arbeiten ohne feste Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen (ab 30 Stunden) sowie bis zu 20 Tage EU-Workation pro Jahr.  
• Top-Ausstattung: Voll ausgestattetes Home-Office (Laptop, Mobiltelefon, Monitor, Tastatur, Maus, Headset und Stuhl) + Firmenwagen mit Tankkarte zur privaten Nutzung.  
• Attraktive Vergütung & Benefits: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 30 Urlaubstage + bis zu 10 zusätzliche Tage gegen Gehaltsumwandlung sowie Zuschüsse für Internet und Mobilfunk.  
• Work-Life-Balance: Unterstützung bei Elternzeit, Bike-/Car-Leasing, Fitnessangebote (z. B. Wellhub) und kostenfreie Nutzung unseres Campus-Fitnessstudios in Düsseldorf.  
• Lernen & Weiterentwicklung: Zugang zu LinkedIn Learning, individuelle Entwicklungsangebote und internationale Karriereperspektiven.  
• Gesundheit & Vorsorge: Zugang zu unserem Medical Center in Düsseldorf oder medizinischen Beratungsangeboten in unseren Regionen sowie attraktive Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge und Versicherungen.  
• Team & Kultur: Ein diverses, internationales Team, das unsere Werte lebt: Accountability, Respect, Teamwork & Trust. Gemeinsam gestalten wir unsere Organisation als OneVT. 
  
  
  

Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf deinen Lebenslauf! In der Regel durchläufst du zwei bis drei Interviewrunden, bevor du ein Angebot erhältst.  
Wir stehen für ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem sich jede*r entfalten kann. Unabhängig von Herkunft, Identität oder Fähigkeiten bist du bei uns willkommen. Wenn du im Bewerbungsprozess Unterstützung benötigst, melde dich jederzeit gerne bei uns.  

Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf deinen Lebenslauf! In der Regel durchläufst du zwei bis drei Interviewrunden, bevor du ein Angebot erhältst. 

Wir stehen für ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem sich jede*r entfalten kann. Unabhängig von Herkunft, Identität oder Fähigkeiten bist du bei uns willkommen. Wenn du im Bewerbungsprozess Unterstützung benötigst, melde dich jederzeit gerne bei uns.

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