Project Manager Replacement Sites (m/w/d) für Vantage Towers
Datum: 09.09.2025
Standort: Düsseldorf, DE
Unternehmen: Vodafone
Bei Vantage Towers sind wir auf der Mission, den nachhaltigen digitalen Wandel in Europa voranzutreiben. Als eines der führenden Tower-Unternehmen läuten wir eine Ära des technologiegetriebenen Fortschritts ein, um Menschen, Unternehmen und Geräte wie nie zuvor zu verbinden. Wir kombinieren die Größe, Stabilität und Qualität unseres Tower-Netzes mit der Agilität, dem Optimismus und der Energie eines Start-ups.
Als junge TowerCo konnten wir bereits starke Ergebnisse mit anhaltendem Fokus auf Wachstumsbeschleunigung erzielen. Dabei legen wir besonderen Wert auf Nachhaltigkeit. Als Teil unseres Teams arbeitest Du in einem dynamischen und multikulturellen Umfeld, in dem offene Kommunikation, Zusammenarbeit und Teamwork großgeschrieben werden.
Wenn Du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und mit uns die Zukunft der Telco-Infrastruktur zu gestalten, dann lass uns gemeinsam Deine Karriere vorantreiben und die Spitze erreichen.
Das bewegst Du:
- Zentrale End-to-End-Steuerung von Ersatzmaßnahmen
- Abstimmung mit dem Lease Management zu Verträgen und Verhandlungen
- Auftragsmanagement für die Umsetzung von Ersatzmaßnahmen
- Prioritätenabstimmung und Statusberichte an den Kunden
- Nachverfolgung von Fertigstellungen, Demontagen und Koordination temporärer Lösungen (MRT)
- Risiko- und Eskalationsmanagement
Das bringst Du mit:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement mit nachweisbarer Erfolgsbilanz
- Kenntnisse in PMP oder vergleichbaren Projektmanagement-Frameworks
- Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und Datenbanken
- Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, BWL/Management, Produktion o. Ä.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikations-, Planungs- und Problemlösungskompetenzen bei hoher Flexibilität und Belastbarkeit
Das bieten wir Dir:
- Ein diverses, multikulturelles Setup aufbauend auf unseren Werten (Verantwortung, Respekt, Teamwork & Vertrauen) und die einmalige Möglichkeit, unsere Organisation mitzugestalten
- Ein attraktives Gehaltspaket
- Maximale Flexibilität: Mit Full-Flex Office kannst Du nach Absprache mit Deinem Vorgesetzten frei entscheiden, wie Du arbeiten möchtest. Du kannst sogar bis zu 20 Tage als Workation aus dem EU-Ausland arbeiten.
- Kostenloses HomeOffice-Equipment: Neben Deinem Laptop und Diensthandy, bekommst Du von uns Bildschirm, Tastatur, Maus, Headset und einen Schreibtischstuhl
- Full-Flex Gutschrift: Rabatt auf Deine privaten Internetkosten und Mobilfunk-Produkte
- 30 Tage Urlaub mit Option auf 10 weitere Urlaubstage gegen Gehaltsverzicht
- Unterstützung während Deiner Elternzeit, damit Du Familie und Beruf problemlos vereinen kannst
- Umfangreiche Learning-Angebote und individuelle Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Und natürlich auch eine überdurchschnittliche Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge, Bike- und Car Leasing, Fitness- und Gesundheitsangebote, Zugang zu Corporate Benefits, internationale Karrierechancen, Austauschmöglichkeiten, Versicherungen zu vergünstigten Konditionen und vieles mehr…